آشنایی با مراحل دریافت اقامت امارات برای پرستاران

اقامت امارات برای پرستاران چه مزایایی دارد؟ پس از شیوع ویروس خانمان سوز کرونا مسئله مهاجرت پرستاران به سایر کشورها بیش از گذشته رایج شده است؛ چرا که این قشر زحمتکش جامعه همواره به دلیل فشار کاری بالا، خواهان دریافت حقوقی کافی هستند و کشورهایی که بتوانند بهترین خدمات در این حوزه را به پرستاران ارائه بدهند، در صدر لیست انتخابی آنان برای مهاجرت هستند.

یکی از این کشورها امارات است که این روزها بیش از هر کشور آسیایی دیگری شاهد پیشرفت روزافزون آن هستیم؛ اما با وجود پیشرفت این کشور در اقتصاد،  پاشنه ی آشیل آن، نبود نیروی متخصص در حوزه بهداشت و سلامت است.

به همین دلیل دولت این کشور ثروتمند بودجه بسیاری برای جذب متخصصین در این حوزه اختصاص داده است و همچنین تا حدودی از قوانین سخت گیرانه خود برای اقامت دائم این گروه از متخصصان چشم پوشی کرده است؛ اما متاسفانه بسیاری از پرستاران آگاهی کاملی از شرایط مهاجرت به این کشور ندارند. به همین دلیل در این نوشته تصمیم گرفتیم اطلاعاتی در این مورد به شما عزیزان بدهیم.

پرستاران برای دریافت اقامت امارات باید چه شرایطی داشته باشند؟

• دریافت کارت بهداشت:

تمامی پرستارانی که خواهان ورود به این کشور هستند، نیاز است کارت بهداشت دریافت کنند. این کارت شامل اطلاعاتی در حوزه سلامت جسمانی و روانی متقاضی کار در امارات است.

• سابقه کار:

یکی از شرایط دریافت اقامت امارات برای پرستاران این است که بیش از چهار سال سابقه کاری داشته باشند.

• دریافت نامه صلاحیت حرفه‌ای و تاییدیه مدارک:

پرستارانی که خواهان مهاجرت به این کشور هستند، نیاز است که از نظام پزشکی نامه‌ای مبتنی بر اینکه آنان توانایی و مهارت کافی در شغل خود دارند، دریافت کنند و سپس به محض رسیدن به خاک امارات مدارک خود را به سازمان بهداشت این کشور برده و سپس از آنجا نیز تاییدیه‌ای بگیرند. بعد از این دو مرحله صلاحیت پرستاران برای کشور امارات اثبات می شود.

• بررسی تخصص های مورد نیاز:

اقامت امارات برای پرستاران ممکن نیست، مگر اینکه پیش از اقدام به مهاجرت چک بکنند که این کشور به گرایش آنان نیاز دارد یا خیر. برای مثال ممکن است که امارات بیشتر نیازمند به پرستاری باشد که تخصص در گرایش روان پرستاری دارد و نیازی به نیرو در زمینه گرایش پرستاری اطفال نداشته باشد. پس حتما پیش از هر اقدامی در این حوزه تحقیقی جامع انجام دهید.

مراحل دریافت اقامت امارات برای پرستاران:

حال که به شرایط اولیه پرداختیم، خوب است به مراحلی که پرستاران برای رسیدن به اقامت دائم این کشور طی می کنند، اشاره کنیم. ابتدا نیاز است یکی از مسئولین بیمارستان های امارات تحت عنوان کارفرما نامه‌ای مبتنی بر درخواست نیروی مشخصی به فردی که داوطلب حضور در امارات است بفرستد. توجه داشته باشید که درخواست مذکور حتما باید سربرگ مشخص یکی از بیمارستان های امارات را داشته باشد.

در مرحله بعدی این شخص باید پیگیری اولیه دریافت ویزای داوطلب را انجام دهد و سپس اداره مهاجرت با پرستاری که برای حضور او درخواست ویزا داده شده بود، تماس می‌گیرد و تحقیقاتی در مورد پیشینه او انجام می دهد تا از صحت درخواست و مشخصات این فرد داوطلب اطمینان خاطر پیدا کند و در صورتی که این فرد تمامی شرایطی که در بالا ذکر کردیم را داشت، فرایند مهاجرت او به امارات ادامه پیدا می کند.

در مرحله بعدی در این فرایند، پرستار باید به وزارت کار این کشور مراجعه کرده تا ویزای کار او صادر شود. پیش از مراجعه حتما باید مدارکی از جمله کپی قرارداد کارفرما و مدارک تحصیلی خود را به همراه داشته باشد.

بعد از دریافت ویزای کار، فرد برای حضور در این کشور آسیایی نیازمند ویزای اقامت است و باید تمامی مدارکی که از پیش تهیه کرده بود و ویزای کاری خود را به اداره امور اقامتی ببرد. پس از تمامی این مراحل پرستاران می توانند اقامت موقت یک ساله یا دوساله دریافت کنند و در صورتی که شرایط لازم برای اقامت دائم این کشور را داشته باشند،

می توانند با حفظ تابعیت خود پاسپورت امارات را نیز بدست آورند. جالب است بدانید که دریافت پاسپورت امارات یک از سخت ترین کارها برای مهاجرین است؛ اما به دلیل اختصاص بودجه خاص برای کادر درمان و نیاز این کشور به این افراد شرایط دریافت پاسپورت برای آنان آسان‌تر از سایر افراد است.

مزایای دریافت اقامت امارات برای پرستاران:

• عدم نیاز به مدرک زبان:

این روزها یکی از بزرگ‌ترین دغدغه های کسانی که آرزوی مهاجرت به سایر کشورها را دارند، این است که بتوانند مدرک زبان مورد قبول آن کشور را اخذ کنند؛ ولی جالب است بدانید که این قانون برای پرستارانی که خواهان مهاجرت به امارات هستند، وجود ندارد. اگرچه کشور امارات از شما مدرک نمی خواهد؛ ولی بهتر است آشنایی اولیه ای با زبان عربی و انگلیسی جهت رفع نیازهای روزمره خود داشته باشید.

• عدم نیاز به پرداخت مالیات:

یکی از مزایای دریافت اقامت امارات برای پرستاران این است که می توانند بدون پرداخت مالیات از درآمدی بالا برخوردار باشند. در سال 2018 میلادی این کشور آسیایی قوانین پرداخت مالیات برای پرستاران را ابطال کرد.

• دریافت یکی از برترین پاسپورت های جهان

شما با شروع  کار خود به عنوان پرستار در کشور زیبای امارات می توانید بعد از چند سال پاسپورت این کشور را داشته باشید و به بیش از صد کشور بدون نیاز به ویزا سفر کنید.

• حقوق مکفی و رفاه اجتماعی:

یکی از بزرگ‌ترین فواید دریافت اقامت امارات برای پرستاران، این است که شما هر ساله شاهد رشد و پیشرفت محیط پیرامون خود و بالاتر رفتن خدمات اجتماعی هستید و این موضوع می تواند رضایت شما به عنوان یک شهروند را به همراه داشته باشد، علاوه بر این موضوع شما با شروع کار خود به عنوان پرستار در این کشور هم می توانید به درهم و هم در بسیاری از بیمارستان ها به دلار حقوقی متناسب با نیازهای اولیه خود دریافت کنید.

ممکن است برای شما این سوال پیش بیاید که به طور میانگین پرستاران در این کشور چقدر حقوق دریافت می کنند؟ در پاسخ باید گفت: این مقدار از 1500 دلار تا 6000 دلار می تواند متغیر باشد و به عواملی مانند: سابقه، خصوصی و یا دولتی بودن بیمارستان و شهر و منطقه‌ای که بیمارستان در آن واقع شده است بستگی دارد.